Třináctý plat letos dostane jen sedmina pracujících

10.12. 16:00 | Autor: - hep - | Aktualizováno: 10.12. 16:46

Počet lidí, kteří dostávají 13.plat či finanční odměny, už řadu let klesá.

Pokračující recese českého hospodářství se podepíše i na finančních benefitech spojených s koncem kalendářního roku. Letos může podle průzkumu serveru platy.cz počátat s 13. platem jen 15 procent pracujících, před propuknutím finanční krize v roce 2008 to přitom byla plná čtvrtina zaměstnanců.

Řada tuzemských podniků proto letos bude spíše šetřit. "Výplata mimořádných odměn není v letošním roce plánována," sdělila například tisková mluvčí Madety Marta Faktorová.

Vánoční prémie, 13. platy či finanční odměny na konec roku klesají již pět let v řadě. V roce 2008 dostalo 13. plat až 26 procent zaměstnanců, letos už jen 15 procent. Nicméně průměrná výše 13. platu konstantně roste, z 14 402 korun v roce 2008 na 19 036 korun v roce letošním. Finanční odměny dostalo letos 28 procent zaměstnanců, což je o 8 procent méně než v roce 2008 a o dvě procenta méně než loni.

Třináctý plat je nárokovatelná složka mzdy, která je ukotvena ve smlouvě, zatímco finanční odměna je závislá na odvedené práci zaměstnance, na hospodářském výsledku společnosti a dobré vůli zaměstnavatele tuto odměnu vyplatit. Většina firem nemá vánoční bonusy, pracovníci dostávají dílčí odměny za splnění cílů pro daný rok a to buď na čtvrtletní, pololetní nebo roční bázi.

"Nemáme vánoční prémie, ale výkonově orientovaný systém ročních bonusů, které považujeme za spravedlivější. Pokud zaměstnanec dosáhne cílů, které na daný rok měl, získává bonus vypočítaný z jeho roční mzdy," uvádí Jan Solnička z ČSOB.

Záleží i na práci a velikosti firmy

Zatímco pomocní zaměstnanci mají průměrný 13. plat ve výši 7 169 korun, top manažeři berou devětkrát víc, 67 158 korun. Pomocní zaměstnanci berou třináctý plat pouze v 11 procentech případů, z top manažerů si přijde na třináctý plat každý pátý.

Průměrná výše finančních odměn pomocných zaměstnanců je 7 650 korun, u top managementu však dosahuje až 179 587 korun. Finanční odměny dostává 23 procent pomocných zaměstnanců a 45 procent top manažerů. Podíl zaměstnanců, kteří dostávají 13. plat i finanční odměny, roste úměrně s velikostí společnosti.

Průzkumu serveru platy.cz se za posledních 12 měsíců zúčastnilo 72 742 zaměstnanců.

Foto: Profimedia

Autor: - hep -